美萍人事工资管理系统使用手册(人事档案管理软件,人事管理软件,企业人力资源管理软件)      更新版本软件下载
 


    美萍人事工资管理系统是一款专业的人事档案管理软件人事工资管理 软件美萍人事管理软件界面设计简洁,美观,其人性化的软件流程,使 普通用户不需培训也能快速掌握软件操作使用方法,上手极易。强大的报 表统计功能更是能让您完整的掌握企业公司内部的人事,工资,档案的 详细情况美萍企业人事管理软件广泛适用于企业,公司的人事管理档案 管理,是您企业进行人力资源管理的强大工具。


为什么要使用美萍人事工资管理系统?
1)界面美观华丽,功能强大,上手简单。
2)计算机化管理,使客户信息管理不再复杂.
3)强大的报表功能,让您随时了解企业经营情况。
4)独具特色的人事管理,业务管理,员工管理,让你管理更省心。
5)独创关联数据模式,让所有查询都简单方便。


为什么选择美萍人事工资管理软件
1) 经验丰富的专业开发队伍为你服务
公司现在有开发人员30多人,被中华人民共和国信息产业部河南信息产业厅
认定为高新软件企业,获得软件企业认证书和软件产品认证书。
2) 完整的售后服务体系
3) 方案、需求、设计、开发、全程服务
4) 合理的价格体系“物有所值”
5) 人性化的界面让你的员工不需要培训即可上手
6) 以“永远服务,不断进步”为服务宗旨

10年行业软件专业经验,用户遍布 所有省份,超过5000家客户在成功运营。选择美萍人事工资管理软件是您明智的选择!

美萍网络技术有限公司是一家以软件开发、业务为主的科技型公司,成立于1999年,公司现有员工90余人,全部具有大专以上学历,公司位于国家级郑州高新区软件园内,被中华人民共和国信息产业部河南信息产业厅认定为高新软件企业,获得软件企业认证书和软件产品认证书。公司多年来致力于安全软件,行业管理软件,企业软件的开发,产品在 范围内得到了广泛的应用,其用户包括国家图书馆,首都空管局等国家大型机关,事业单位以及广大行业用户等,得到各行各业用户的一致认可和好评。
  公司下设安全软件事业部,行业软件事业部,软件业务部,客户服务支持部等机构。公司的实力正在不断壮大,并且有多种新产品正在开发中,美萍公司将不断提供给广大用户更多功能强大,简单易用的软件,坚持实用为主的思路,努力开发具有 特色的安全、管理软件,为提高 信息化管理水平不断努力。


美萍公司软件企业认定证书

美萍公司软件产品登记证书

美萍公司向广大客户郑重承诺7天无风险退款:如果您购买我们的软件后发现不是很适合您,您可以在7天内要求退款。我们将无条件退回您的全部金额。

 

一、系统简介
 
1.1、功能特点
 

员工资料:可在该模块完成员工资料、记录的常用操作

人事管理:对员工的相关资料及记录进行管理

工资管理:工资项目及计算公式自由设定,计算公式支持多种函数。支持报表表格格式调整功能。强大的工资统计分析、报表打印,各种数据可以转换为EXCEL等数据格式

统计管理:对员工的资料进行综合信息统计、员工积分统计、人事记录统计、人事信息统计

系统设置:可以对数据库备份/恢复/初始化,管理操作员,基础资料设置,系统设置,查看用户操作日志等

1.2、系统要求
 


1、 计算机硬件在586等级以上

2、 软件要求操作系统为中文WIN98,WIN2000,WINXP.WIN2003

3、 装有microsoft数据库驱动程序(或装有微软Office系统)

4、 屏幕分辨率800X600以上

1.3、快速使用帮助
 

1、 在程序中可点击这种图标弹出员工列表来选择员工

2、 在程序中可点击这种图标来设置相应的基础信息

3、可在查询员工的文本框直接输入员工的编号、姓名、姓名的拼音缩写、部门、职位来搜索员工

4、常用的输入框都有记忆功能,点击文本框右边的下拉按钮就可选择曾经输入过的内容

二、快速入门
             
 
 
1、系统主界面:可在该模块完成员工资料、记录的常用操作
   
 

员工的各项人事记录可在选择员工后,在主界面下面的分栏里面进行添加、编辑、删除操作。如图:

   

其他信息模块可以任意输入该员工的相关资料,系统将自动保存

  2、人事管理:对员工的相关资料及记录进行管理
   

可在该模块对员工基本资料、奖惩记录、调动记录、培训记录、考评记录及调薪记录进行管理,如图:

  3、工资管理:工资项目及计算公式自由设定,计算公式支持多种函数。强大的工资统计分析、报表打印,各种数据可以转换为EXCEL等数据格式
   

可在该模块对工资账套及工资计算公式进行管理,如图:

在该模块对工资账套及员工的归属关系进行管理(一个员工可以关联多账套),如图:

该模块是工资账套的核心模块,生成员工的新月份的工资表或对历史工资表(未结账)进行管理,操作员在该窗口输入基本数据后,引用该项目的计算项目(公式中包含该项)将自动计算,如图:

可在该模块对工资表进行结账和反结账管理,如图:

  4、统计管理:对员工的资料进行综合信息统计、员工积分统计、人事记录统计、人事信息统计
   

  5、系统设置:可以对数据库备份/恢复/初始化,管理操作员,基础资料设置,系统设置,查看用户操作日志等
   

部    门:可拖动部门节点来改变部门的结构,将子部门拖到空白处后,子部门将变为父部门
奖惩信息:奖惩信息的分数多于0为奖励,小于0为惩罚,用户可自定义
权 限 组:设置用户们的权限,打”√”的表示可以操作,设置完操作后,点击保存按钮保存设置
          超级管理员的权限不允许设置

斑 马 线:显示数据的表格每隔1行换色显示的行,点击右侧的彩色框选择颜色
记忆信息:在录入员工资料及记录时,系统会自动记忆用户输入过的信息,再次输入时只需选择相应的信息即可

清除日志时可以选择保留多少条记录或清空所有的日志

管理操作员时不能编辑超级管理员Admin的资料

当选中自动备份数据库的选项后,系统将根据用户选择的时间自动进行备份
当数据库比较大或查询比较慢时,可以点击压缩数据库按钮来压缩数据库
当还原数据库后,还原前的数据将被覆盖!

初始化数据库前,系统将自动备份系统数据库。在清空员工基本资料时,将同时清空员工的人事记录
只有Admin用户可以初始化数据库 系统不清除超级用户组的权限及Admin用户

四、技术支持
 

技术支持热线:

    周一至周五:9:00-18:00

    周六:9:00-12:30

    Tel:(0371)68749676 68750570 68725164 63287209 63350910 60270911 60270912

传真:

    Fax:(0371)68750570

电子邮件:

    E-mail: info@mpsoft.net   tech@mpsoft.net


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